事后，任来风和万龙一起邀请他到中原省召开肉制品生产经营大会，召开这个大会的目的是为了瓜分市场，不再相互打价格战。
任来风此时需要稳定市场，而万龙担心陈志城看准时机再向他进攻，期望通过协议防止陈志城跟他打价格战，因此他们就一起邀请陈志城去中原省参加这次会议。
太多多火腿肠现在已经变成了一家民营公司，国有成分只占百分之二十，因此陈志城此时不再考虑给不给任来风面子的问题，而是要考虑如何去做才能让太多多火腿肠不断壮大。
任来风的春江火腿肠此时仍是一家地地道道的国营企业，陈志城一点也不怕与他竞争，只有那个万龙以后会是强劲的对手，既然他们一起邀请自己去中原省开会，那就要好好思考怎么共同瓜分市场。
带着公司的一些高管一起去了中原省，此时正是春暖花开之时，一路去了中原省，看一看沿路的春光，那真是春光，因为中原省此时非常落后，除了大自然风光真没什么可看的。
即使是省会东阳市，也是破旧的像个小县城，但因为有了春江集团的存在，才会让它刷了一点存在感。
整个东阳市几乎处处存在着春江集团的影子，陈志城有两年没到过这里了，到了之后，任来风过来迎接他们，然后带着他们去了春江集团的新办公楼。
春江集团投资几千万在东阳市区新盖了一栋办公楼，把行政人员全部搬到了新办公楼里，而生产人员仍然呆在东阳郊区，这就相当于公司干部进了城，而普通职工仍然留在了城外，这无形之中就把干部职工的工作生活给割裂开了。
此举引起了基层职工的普遍不满，春江集团能有今天，是广大普通职工努力的结果，而在春江集团发达起来以后，他们干部就去了城里，呆在宽敞明亮的新办公楼里吹空调喝茶办公，而他们却只能留在郊外，挥汗如雨地干活。
阶级界限太明显了，这必然让普通职工感到不舒服，且不说任来风在生产经营上决策失误，就是在这个事情上，他也做的不周全啊。
当然了，力主在城区新建办公楼的理由也很充分，春江集团家大业大了，就要注意一个形象问题，哪能还呆在普通的小平房里办公，这会让外来参观人员和全国各地的经销商小瞧他们，觉得他们没有实力。
同时，市里头也想让他们到城区投资，促进一下城市建设，这诸多因素叠加在一起，建新办公楼的理由就无比充分了。
办公楼不是不可以建，但是建了之后不能影响到公司经营，要考虑职工的情绪，因为你是一家国营企业，不是民营企业，民营企业老板想怎么干就怎么干，干破产了是他自己活该，而国营企业如果任意胡来，那就会影响到职工工作情绪，同时由于干部远离生产一线，对一线情况了解不够，也会影响到公司经营。
不知任来风是否意识到这个问题没有，反正陈志城过去的时候，任来风满面春光在崭新的办公楼下面迎接着他，办公楼门前的停车位上，停着一排小轿车，也是崭新的，春江集团的干部待遇不错，任来风在这方面下了工夫。
怎么说呢，任来风如果不这么做，恐怕不好调动干部工作的积极性，任来风身为国企老总，工资待遇不高，想给自己发多少钱，不是他能说的算的，同样，给他的高管发多少钱，也不是他所能定的，此时没有政策跟他讲，你是总经理一把手，一年可以发几十万上百万，不太可能，这不是按劳分配，你是总经理也不过是公司的一分子，为什么要比普通职工的待遇高出那么多？
工资待遇提不上去，任来风还想调动干部积极性，那么只有在其他方面想办法，比如建新的办公楼，改善干部工作环境，给中层干部配小轿车，建干部食堂，对中层干部吃回扣的行为，睁一只眼，闭一只眼。
这些隐性的东西，会慢慢腐蚀公司干部的心灵，也会让其他普通职工对干部产生看法，因为这样做，会导致公司人员存在三六九等的现象，因为这些待遇会转化为身份的象征。
而身份的区别就会让人产生不平等之感，公司企业作为经营单位，不应当出现三六九等的现象，就是谁的贡献多，谁就拿高薪，收入多，除此之外，在其他方面，大家都一样，不要搞过于明显的三六九等。
任来风原本是一个非常拼的人，也想着把企业给发展壮大，可是在发展壮大之后，却是面临着很多掣肘，不像刚开始那般经营起来得心应手了。
他现在更像一个东阳市的上层干部，而不是一个精明至极的企业家。
相比起来，万龙就与之不同了，任来风的想法很简单，觉得自己作为一名干部，就是想着把公司经营好，如果经营不好，那是自己能力问题，上对不住政府，下对不起职工，这是他最真实的想法。
而万龙不一样，万龙是把企业当成自己家企业来经营的，虽然现在厂子还不是自己家企业，可他在向这方面进行努力，或许他不知道以后这厂子会不会变成自己的，但是他现在有这想法，不像任来风那般单纯，丝毫没去朝这方面去想。
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